उपभोक्ता भावना पर सबसे हालिया आंकड़ों के अनुसार, यह आधिकारिक है: जैसे-जैसे ऑस्ट्रेलियाई अतिरिक्त दर में वृद्धि की तैयारी करते हैं और जैसे-जैसे मुद्रास्फीति बढ़ती जा रही है, विवेकाधीन खर्च नाटकीय रूप से कम हो रहा है।

इस बीच, नवीनतम के अनुसार, लगभग आधे व्यवसायों ने परिचालन लागत में वृद्धि की सूचना दी एबीएस डेटा. श्रम की कमी, आपूर्ति श्रृंखला में रुकावट और अन्य कारकों के कारण कारोबारी माहौल और अधिक चुनौतीपूर्ण हो रहा है, और चीजें बेहतर होने से पहले ही खराब हो सकती हैं।

नेतृत्व के प्रति यह द्विआधारी रवैया दो विरोधी लेंसों के माध्यम से व्यापार और लिंग की जांच करता है; कि आप या तो एक दयालु, सहानुभूतिपूर्ण नेता या एक स्पष्ट व्यवसायी हो सकते हैं। वास्तव में, इस बात की परवाह किए बिना कि कोई व्यक्ति लिंग के आधार पर कहां बैठता है, आज के नेताओं को बहुआयामी और हमेशा बदलने वाला होना चाहिए।

अफसोस की बात है कि ऑस्ट्रेलिया में नेतृत्व अभी भी बराबरी से दूर है। जब नेतृत्व की स्थिति की बात आती है तो महिलाएं, गैर-द्विआधारी लोग और अल्पसंख्यक समूहों और विविध पृष्ठभूमि के लोग अभी भी काफी अधिक संख्या में हैं। इसे बदलने के लिए, वास्तविक समानता प्राप्त करने के लिए लिंग और कार्यस्थल के प्रति दृष्टिकोण की फिर से कल्पना की जानी चाहिए।

इसके अलावा, इस तथ्य के बावजूद कि पिछले दो साल निस्संदेह सबसे कठिन रहे हैं, महिला नेताओं को इस पूरे समय में अनूठी कठिनाइयों का सामना करना पड़ा है, जिससे लैंगिक समानता में गिरावट देखी गई है। पहले, गतिशील व्यवसाय ने कहा कि एक सर्वेक्षण में पाया गया कि महिलाओं के साथ दुर्व्यवहार किया जाता है और काम पर कम भुगतान किया जाता है, राष्ट्रीय वेतन अंतर प्रति सप्ताह $ 966 मिलियन या प्रति वर्ष $ 51.8 बिलियन तक पहुंचने का अनुमान है।

केपीएमजी, डाइवर्सिटी काउंसिल ऑस्ट्रेलिया (डीसीए) और वर्कप्लेस जेंडर इक्वेलिटी एजेंसी (डब्ल्यूजीईए) द्वारा जारी किए गए जेंडर पे गैप के अर्थशास्त्र के अनुसार, अध्ययन से पता चला है कि लैंगिक भेदभाव वेतन अंतर का सबसे बड़ा चालक बना हुआ है।

नकदी प्रवाह संकट

नवीनतम ज़ीरो स्मॉल बिज़नेस इनसाइट्स रिपोर्ट, संकट: छोटे व्यवसायों के सामने नकदी प्रवाह की चुनौतियांऑस्ट्रेलिया में हजारों ज़ीरो ग्राहकों के अज्ञात और एकत्रित डेटा का उपयोग छोटे व्यवसाय नकदी प्रवाह रुझानों में गहराई से गोता लगाने के लिए करता है।

अध्ययन के अनुसार, 92 प्रतिशत ऑस्ट्रेलियाई छोटे व्यवसाय हर साल कम से कम एक नकदी प्रवाह “क्रंच” महीने का अनुभव करते हैं, जिसे उस अवधि के रूप में जाना जाता है जब व्यय आय से अधिक हो जाता है। ऑस्ट्रेलिया में, 20 प्रतिशत छोटे व्यवसाय सालाना छह से अधिक नकदी प्रवाह समस्याओं का अनुभव करते हैं।

उच्च मुद्रास्फीति के माहौल में नकदी प्रवाह की निगरानी महत्वपूर्ण है क्योंकि छोटे व्यवसाय खर्च और राजस्व को जोड़ने की कोशिश करते हैं। जून में सीपीआई में साल-दर-साल 6.1% की वृद्धि से पता चलता है कि साल की पहली छमाही में मुद्रास्फीति में वृद्धि जारी रही। जीएसटी लागू होने के बाद से यह उच्चतम मुद्रास्फीति दर है, जिसका अर्थ है कि कई छोटे व्यवसाय मालिकों को ऐसे माहौल में अपना व्यवसाय चलाने का कोई अनुभव नहीं है। तो एक महिला संस्थापक मौजूदा कारोबारी माहौल में अपने व्यवसाय के लचीलेपन को कैसे मजबूत कर सकती है?

रूथ थॉमसमीडिया और संचार कंपनी चेंजमेकर्स मीडिया की संस्थापक ने महिला व्यवसाय मालिकों से बात की ताकि वे अपने आंतरिक लचीलेपन को मजबूत करने, अनुकूली बनने और व्यवसाय में संपन्न होने के बारे में सुझाव प्राप्त कर सकें।

सारा थॉर्नटन, संस्थापक, ढूँढ़ने वाले रखवाले कहते हैं: “मुद्रास्फीति ने निश्चित रूप से हमें सीधे प्रभावित किया है, क्योंकि हमारी बहुत सी घटनाएं पहले से ही दो साल से रुकी हुई हैं, जिन्हें हमें इस साल स्थानांतरित करना पड़ा है। घटनाओं और अतिरिक्त स्टाफ अधिभार के लिए हमारे आपूर्तिकर्ता और सेवाओं की लागत में 5 से 10 प्रतिशत की वृद्धि हुई है, इसलिए हमारे लिए दो साल पहले की चीजों की तुलना करना कठिन है। आर्थिक रूप से, यह एक बिल्कुल अलग खेल है, और यह चुनौतीपूर्ण रहा है।

“इन समय के दौरान, आपको नई चीजों को आजमाने के लिए रचनात्मक साहस और लचीलापन होना चाहिए। व्यवसाय में बने रहना इस समय बहादुरी का कार्य है, जिसमें उतार-चढ़ाव की सवारी करना शामिल है। मैंने निश्चित रूप से पिछले दो वर्षों में तूफान का सामना करने में सक्षम होने के बारे में बहुत कुछ सीखा है। आपको बुनियादी बातों पर वापस जाने या व्यवसाय में आपके द्वारा की जाने वाली चीजों को बदलने में सक्षम होने की आवश्यकता है।

“लोगों को लगता है कि वे कुछ भी नहीं बदल सकते हैं और नफरत नहीं कर सकते हैं, लेकिन अपने लाभ और हानि और संख्याओं को समझना यह जानने के लिए महत्वपूर्ण है कि आपको वास्तव में जीवित रहने की क्या आवश्यकता है। हालाँकि, एक समर्थन नेटवर्क होना और एक व्यवसाय के रूप में आपके समुदाय का हिस्सा होना ही सब कुछ है। यदि हमारे पास हमारा समर्थन करने वाला समुदाय नहीं होता, तो हम टिके नहीं रहते। यदि आपके व्यवसाय में दिल और आत्मा नहीं है, तो यह कठिन समय में नहीं टिकेगा। ”

अन्ना रॉस, संस्थापक केस्टर ब्लैक कहते हैं: “मैंने 2012 में अपना पहला छह नेल पॉलिश रंग लॉन्च किया था, लेकिन 2016 तक केस्टर ब्लैक को पूरा करने के लिए अपनी पूर्णकालिक नौकरी को नहीं रोका। जब महामारी आई, तो हमें झुकना पड़ा। हम घर से काम पर चले गए और पैकिंग करना और अपने ऑर्डर भेजना बंद कर दिया। हमारे पास कई आपूर्ति श्रृंखला के मुद्दे भी थे, हमारे कुछ स्टॉक को आने में 14 महीने लगते थे। जबकि ये सभी चुनौतियाँ थीं, एक युवा महिला व्यवसायी नेता के रूप में बाधाओं का सामना करना एक ऐसी चीज़ है जिसकी मैं आदी हो गई हूँ।

“सौंदर्य प्रसाधन की दुनिया में एक महिला उद्यमी के रूप में, मैं अक्सर बड़े विरासत व्यवसायों के साथ या उनके साथ काम करती हूं जो आमतौर पर पुरुषों के स्वामित्व या प्रबंधन में होते हैं। दुर्भाग्य से, युवा महिला उद्यमियों को बहुत गंभीरता से नहीं लिया जाता है। लेकिन एक रचनात्मक के रूप में, मैंने हमेशा अलग तरह से सोचा है, साथ ही मैं किसी उत्तर के लिए ना नहीं लेता। मैंने एक साल एक सप्लायर को ईमेल किया, जो शुरू में मेरे साथ काम नहीं करेगा क्योंकि उसने कहा था कि मेरी कंपनी बहुत छोटी है। अंत में, उसने मुझे ले लिया, और एक साल के भीतर, केस्टर ब्लैक उनका दूसरा सबसे बड़ा ग्राहक था।

“चाहे व्यापार या आर्थिक माहौल में क्या हो रहा है, यह वास्तव में महत्वपूर्ण है कि युवा महिला उद्यमी पहुंचें और मदद मांगें। आकाओं का पता लगाएं और अपने संबंध बनाएं; ऐसा करने से आपको व्यवसाय के साथ आने वाली चुनौतियों से निपटने में मदद मिलती है और आपको सफलता मिलती है। एक महिला बिजनेस लीडर के रूप में कठिन और अच्छे समय में लचीलापन विकसित करना आवश्यक है; यह आपको अनुकूलन करना सीखने में मदद करता है और आपको होशियार होने के लिए मजबूर करता है। ”

Collabosaurus की संस्थापक और मुख्य कार्यकारी अधिकारी, जेसिका रूहफस कहती हैं: “पिछले 2.5 वर्षों में अप्रत्याशितता और निरंतर अनुकूलन की आवश्यकता इतने सारे व्यवसायों के लिए थकाऊ रही है। हमारे कई ग्राहकों ने बर्नआउट का अनुभव किया, जैसा कि मैंने किया और दुख की बात है कि आगे कोई आसान रास्ता नहीं है क्योंकि हम आर्थिक परिदृश्य में अधिक नाटकीय परिवर्तनों का सामना करते हैं। Collabosaurus में, हमने अत्यधिक वृद्धि के साथ-साथ तेज नुकसान और स्थिर अवधि दोनों को देखा है। व्यवसाय चलाने के साथ चुनौतियां, अस्वीकृति, कठिन बातचीत और जीवन-परिवर्तनकारी निर्णय लेना आता है।

“एक वैश्विक महामारी, मंदी, प्रमुख राजनीतिक बदलाव और बाढ़ को मिश्रण में फेंक दें और आपके लचीलेपन की क्षमता अस्तित्व से बाहर हो जाती है। जलने के बाद, एक और आवश्यकता प्राथमिकताओं और स्वास्थ्य का पुनर्मूल्यांकन करना था, जो एक महान सकारात्मक बदलाव रहा है। आत्म-संदेह और दोष में फंसना आसान है, खासकर जब बाहरी ताकतें खेल में हों, लेकिन हम सभी को खुद पर आसान होने की जरूरत है। कनेक्शन और रिश्ते वास्तव में सब कुछ हैं; मैं अपने दोस्तों, सहकर्मियों, ग्राहकों, टीम, सहयोगियों और ब्रांड भागीदारों के अपने अद्भुत नेटवर्क के बिना यहां नहीं होता।”

केली ब्राउन, सह-संस्थापक, फिग एंड ब्लूम कहते हैं: “हमने महामारी के दौरान ब्रिस्बेन में एक नए बाजार में लॉन्च किया, जिसमें इसकी चुनौतियां थीं। हालाँकि, हम अब 10 महीने से खुले हैं और अपने अलग-अलग बाजारों को पहले से बेहतर समझ रहे हैं। पिछले एक साल में, हमें इस विस्तार के साथ दो मुख्य चुनौतियों का सामना करना पड़ा, जिसमें एक नई टीम के साथ उत्कृष्टता की संस्कृति विकसित करना और किफायती ग्राहक अधिग्रहण शामिल है।

“हमारे उद्योग में कर्मचारियों का कारोबार काफी अधिक है, और समय के साथ हमने कर्मचारियों को जल्दी से भर्ती करने, चुनने और प्रशिक्षित करने की क्षमता हासिल कर ली है। मजबूत मूल मूल्यों का होना और उन मूल्यों को जीना और सांस लेना हमारी सफलता की कुंजी है। हम चाहते हैं कि हमारी टीम बड़े सपने देखें, और हम महत्वाकांक्षी और रचनात्मक लोगों की यात्रा में उनका समर्थन करते हैं। कठिन समय के दौरान मुझे वास्तव में दृढ़ लेकिन निष्पक्ष होना पड़ा है। हालाँकि, करुणा, प्रेम और दया के साथ कठिन कार्य करना आवश्यक रहा है।”

ज़ीरो के एक अर्थशास्त्री लुईस साउथहॉल के अनुसार, छोटे व्यवसायों पर मुद्रास्फीति का बड़ा प्रभाव पड़ता है क्योंकि वे नकदी प्रवाह को बनाए रखने के लिए संघर्ष करते हैं और ऐसी स्थिति में लाभदायक बने रहते हैं जहां खर्च तेजी से बढ़ रहे हैं।

“आर्थिक समाचारों के संदर्भ में, मुद्रास्फीति के आंकड़ों और आज रिजर्व बैंक बोर्ड की बैठक के साथ यह कुछ सप्ताह व्यस्त रहा है। मुद्रास्फीति और ब्याज दरों के आसपास का अधिकांश ध्यान इस बात पर केंद्रित है कि परिवार कैसे सामना करते हैं। लेकिन मुद्रास्फीति भी छोटे व्यवसायों को बहुत प्रभावित करती है क्योंकि वे नकदी प्रवाह को बनाए रखने और तेजी से बढ़ती लागत के माहौल में लाभदायक रहने की कोशिश करते हैं, “लुईस ने कहा।

“छोटे व्यवसायों ने COVID के दौरान अपने विश्वसनीय वित्तीय सलाहकारों पर पहले से कहीं अधिक भरोसा किया। लेकिन अब आराम करने का समय नहीं है – लागत की निगरानी करना और सुनिश्चित करना कि कीमतें लाभदायक रहने के लिए पर्याप्त रूप से निर्धारित की गई हैं, महत्वपूर्ण है। जब लागत इतनी तेजी से बढ़ रही है, तो छोटे व्यवसाय खुद को नकदी प्रवाह के दबाव में पा सकते हैं, अपने खर्चों को कवर करने के लिए पर्याप्त शुल्क नहीं ले रहे हैं। ”

अंतर को भरना

शोध में आय क्विंटल द्वारा लिंग वेतन अंतर का टूटना भी शामिल है, यह दर्शाता है कि कैसे लिंग भेदभाव, उन्नति के अवसरों की कमी, और प्रबंधन में कम प्रतिनिधित्व महिलाओं को उनके पूरे करियर में प्रभावित करता है। वास्तव में, विश्व आर्थिक मंच अनुमान है कि वैश्विक स्तर पर महिलाओं और पुरुषों के बीच आर्थिक समानता तक पहुंचने में 257 साल लगेंगे।

इसके बावजूद, पिछले दशक में ऑस्ट्रेलिया में बनाए गए दो-तिहाई नए व्यवसायों की स्थापना महिलाओं द्वारा की गई है, इसके अनुसार ज़ीरोऔर पिछले 20 वर्षों में एक देखा है 46 प्रतिशत की वृद्धि महिला-स्वामित्व वाले व्यवसायों में।

महिला उद्यमियों को इन चुनौतीपूर्ण आर्थिक समय में जीवित रहने की गारंटी देने के लिए और अधिक किए जाने की आवश्यकता है, जबकि नव निर्वाचित लेबर पार्टी ने समानता, वित्तीय इक्विटी और व्यवसाय के संबंध में महिलाओं के लिए बढ़ी हुई सहायता का वादा किया है।

के बारे में और पढ़ें ऑनलाइन घटना इस महीने 18 अगस्त को वन रूफ और पिन पेमेंट्स द्वारा होस्ट किया गया, जिसमें महिला संस्थापकों के लिए लचीलापन, व्यवसायों और सलाह पर चर्चा की गई।

पिन पेमेंट्स 5 महिलाओं के नेतृत्व वाले व्यवसायों के लिए वन रूफ की सदस्यता के माध्यम से 12 महीने के व्यावसायिक समर्थन तक पहुंच को प्रायोजित कर रहा है।

प्रत्येक व्यवसाय के मालिक के पास एक साथी महिला संस्थापक को ऊपर उठाने का अवसर होता है, जो व्यवसाय में महिलाओं के लिए व्यावसायिक संसाधनों, कोचिंग, नेटवर्क और बहुत कुछ के लिए बहुत आवश्यक पहुंच का सकारात्मक डोमिनोज़ प्रभाव पैदा करता है। के माध्यम से आवेदन करें वन रूफ वेबसाइट.

घटना के बारे में अधिक जानकारी के लिए देखें https://events.humanitix.com/unstoppable-female-forces-women-and-the-future-of-online-business.

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