वित्तीय नियामक ने पांच सुपरनेशन फंडों को नामित किया है जो अपने वार्षिक प्रदर्शन परीक्षणों में विफल रहे हैं, और इसके परिणामस्वरूप इनमें से चार फंडों को अब नए सदस्यों को स्वीकार करने की अनुमति नहीं है।

ऑस्ट्रेलियन प्रूडेंशियल रेगुलेशन अथॉरिटी (APRA) ने बुधवार को 69 नो-फ्रिल्स MySuper उत्पादों के अपने वार्षिक परीक्षण के परिणाम जारी किए, जिसमें कुल 13.7 मिलियन सेवानिवृत्ति खाते हैं।

APRA ने कहा कि 559,000 सदस्य खातों वाले फंड लगातार दूसरे वर्ष अपने प्रदर्शन परीक्षण में विफल रहे।श्रेय:लुई डौविस

एपीआरए ने कहा कि वेस्टपैक के स्वामित्व वाली बीटी, वेस्टपैक स्टाफ फंड, और ऑस्ट्रेलियाई कैथोलिक सुपरनेशन रिटायरमेंट फंड, एनर्जी इंडस्ट्रीज सुपरनेशन (ईआईएसएस) और एएमजी सुपर के उत्पादों द्वारा प्रदान किया गया माईसुपर उत्पाद सभी परीक्षण में विफल रहे थे।

वेस्टपैक स्टाफ फंड के अपवाद के साथ, परीक्षण में विफल होने वाले अन्य चार को अब एपीआरए नीति के परिणामस्वरूप नए सदस्यों के लिए बंद कर दिया गया है, जिसके लिए नए सदस्यों के करीब धन की आवश्यकता होती है यदि वे लगातार दो वर्षों में परीक्षण में विफल होते हैं। कुल मिलाकर, APRA ने कहा कि 559,000 सदस्य खातों वाले फंड लगातार दूसरे वर्ष प्रदर्शन परीक्षण में विफल रहे हैं।

सबसे बड़ा फंड जिसे नए सदस्यों के करीब होने के लिए मजबूर किया गया है, वह है बीटी माईसुपर फंड, जिसकी संपत्ति में $ 21.1 बिलियन है।

सदस्य रिटर्न में सुधार के लिए शुरू की गई नीति के तहत, MySuper फंड का मूल्यांकन प्रत्येक वर्ष APRA द्वारा प्रदर्शन के लिए किया जाता है, और यदि फंड लगातार दो वर्षों में परीक्षण में विफल रहता है तो उसे नए सदस्यों के करीब होना चाहिए। खतरे ने पहले ही विलय की एक श्रृंखला को जन्म दिया है, और सबसे खराब प्रदर्शन करने वाले फंडों ने पहले ही विलय योजनाओं की घोषणा कर दी है।

वेस्टपैक का सुपर फंड व्यवसाय, जिसमें बीटी उत्पाद शामिल है, मर्सर के साथ विलय करने के लिए तैयार है, जबकि ऑस्ट्रेलियाई कैथोलिक सुपरनेशन का यूनीसुपर के साथ विलय हो रहा है। EISS CBus के साथ विलय की दिशा में काम कर रहा है।

एपीआरए सदस्य मार्गरेट कोल ने कहा कि पिछले साल पेश किए गए प्रदर्शन परीक्षण, सदस्यों के कुल रिटर्न में सुधार के लिए फीस में कटौती करने के लिए धन को धक्का देकर सदस्यों के लिए बेहतर परिणाम दे रहे थे। उन्होंने कहा कि माईसुपर उत्पादों में 38 फीसदी लोग पिछले साल की तुलना में कम फीस दे रहे हैं।

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